Questions formation libre & boulot d'admin ...

[spear at laposte.net]

Salut !

Bon, je suis en pleine recherche d'emploi car quand nous allons
déménager dans le sud, ma mutation est possible mais pas garantie au
sein de l'entreprise. D'où quelques questions que je me pose et vous
pose, puisque nous sommes dans des secteurs d'activité similaires ...

1) La certification LPI

Je comptais profiter des 60 heures de DIF pour les utiliser dans un
chtit stage de 2 semaines de révisons/préparation et passer la
certification Linux Professionnal Institute (donc les 2 premiers modules).
Je me demande cependant si celà a une réelle valeur ajoutée ... par
rapport à votre situation et vos employeurs respectifs, histoire de
recouper un max d'avis et d'impressions, pensez-vous que celà vaille
quelquechose ou que c'est du vent ? :)

2) Le boulot

Je suis technicien de maintenance sur site chez EDS depuis 1999. Je
m'occupe de la maintenance de serveurs, stations, imprimantes, éléments
réseau ... etc, et j'ai été détaché à l'exploitation d'un gros client
prendant 3 ans.
Je sors d'un an de CIF et j'ai eu mon diplôme de Technicien Supérieur
Gestionnaire de Ressources Informatiques(nom à rallonge qui ne veut pas
dire grand chose) BAC +2.
Lors de la formation, on a mangé de la sécu, de la veille technologique,
du Windows 2003/Exchange, de la certification Cisco CCNA etc ... mon
stage a été sanctionné par 2 mois de stage où j'ai été promulgué 2 mois
administrateur systèmes à l'ANPE, en autonomie (je me suis régalé).

D'où ma question : le boulot d'administrateur systèmes, ça m'a bien plu.
J'aimerais savoir si, selon vous, car je sais qu'il y en a parmi nous ou
que certains en côtoient, je peux me permettre de postuler en tant
qu'administrateur systèmes débutant sur des offres d'emploi en mettant
en avant ma formation tsgri et mon stage, un peu comme le ferait un gars
qui sort de l'école après un DUT/BTS (même si j'ai de la bouteille mais
dans un domaine différent ... quoique, maintenance/exploitation, ça peut
aider :))

J'ai essayé de trouver une formation, même complémentaire sur
l'administration systèmes, mais je n'ai strictement rien trouvé ...
donc, à moins que les admins soient tous des ingénieurs (et là c'est
mort, mais ça me semble quand même surévalué pour le poste), je voudrais
savoir ce que vous en pensez, est-ce que je peux me permettre de
postuler sur des postes d'admin débutant, ou non ?



Merci de vos réponses (je suis un peu entre deux chaises ...)

En vous souhaitant à toutes et tous d'excellentes fêtes de fin d'année !




Je mets ci-dessous le blabla de l'afpa sur la formation TSGRI histoire
que vous voyiez un peu mieux de quoi ça ressort :

/a formation se compose de 3 modules de formation qualifiante et d’une
période en entreprise.
Période d’intégration : 1 semaine
Module 1 : Assurer l`administration et l`exploitation courantes de tout
ou partie des ressources informatiques ( 24 semaines)
Suivre et optimiser les performances des serveurs informatiques. Gérer
les comptes et les droits des utilisateurs du système informatique.
Gérer la sécurité d`accès aux ressources informatiques. Exploiter les
réseaux de l’entreprise. Suivre et optimiser les performances des
applications métier du système informatique, des applications groupware,
des bases de données. Administrer la production informatique. Gérer la
sécurité physique des ressources informatiques. Renseigner et exploiter
les indicateurs de suivi de service du système informatique. Exploiter
les infrastructures de télécommunications du système informatique.
Utiliser l`anglais.
Module 2 - Mettre en exploitation ou remettre en exploitation suite à un
incident tout ou partie des ressources informatiques( 4 semaines)
Rétablir la production dans les conditions habituelles suite à un
incident. Mettre en exploitation une ressource informatique. Assister et
conseiller les utilisateurs suite à une évolution du système
informatique. Former aux nouveaux outils informatiques.
Module 3 – Apporter aux décideurs les éléments nécessaires à la
supervision de la production informatique. ( 7 semaines)
Evaluer de nouvelles ressources informatiques et participer à leurs
choix. Proposer des solutions pour améliorer l`exploitation courante de
tout ou partie des ressources informatiques. Préparer les contrats de
services. Participer à l`élaboration des budgets. Rechercher et analyser
les informations sur les changements dans l`entreprise et sur les
évolutions technologiques.
Période en entreprise (PE) (8 semaines).
Session de Validation (1 semaine). /